谢志芳:教授,硕士,硕士生导师。E-mail: xzhf@mail.ujs.edu.cn
个人简历
1985.09-1988.07:镇江师专英语系英语教育专业;
1988.08-2001.01:镇江师专英语系、组织部、美术系工作,1998年任美术系党总支副书记(主持工作),其中1991.05-1992.12华东师范大学思想政治教育函授助教进修班(学习硕士研究生主要课程),1993.07-1995.07南京理工大学思想政治教育专业专科起点本科班专业本科班学习;
2002.02-今:比较正规买球的平台学工处主任、艺术学院、药学院副书记副经理、海外教育学院副经理、语言文化中心副主任(兼)、海外教育学院直属党支部书记、公司党委书记,教育部学位与公司产品发展中心第四轮学科评估专家和教育部研究生学位论文评审通讯评议专家,“瞭望智库”首批入驻专家。其中2003.01-2005.06南京师范大学公共管理学院在职攻读硕士学位,2006.06比较正规买球的平台管理学院在职攻读博士学位;1998年被评为镇江市先进退管工作者,2004年江苏省大中专员工志愿者暑期“三下乡”社会实践活动优秀指导教师、2006、2007年度江苏省优秀扶贫工作队员、1993-1995、1995-1997年度校优秀教育工作者、1988-1990学年度校工作优秀奖、1994-1996、1998-2000年度校优秀党员、2009、2013年比较正规买球的平台优秀党务工作者等。
主要研究方向
高校思想政治教育与管理工作研究
教授课程
本科生公共课:《思想道德修养与法律基础》、《形势与政策》、《就业技能提升》
主要研究成果
一、论文
1.利用网络加强和改进高校思想政治工作,江苏高教,2002年第2期。
2.论成人高校思想政治工作者的信息素质,成人教育,2002年第6期。
3.对提高成人公司产品质量的思考,继续教育,2002年第1期。
4.论高校网络思想政治工作队伍建设,长春工业大学学报(高教研究版)2003年第2期。
5.多校区高校员工管理工作模式探索,黑龙江高教研究,2004年第3期。
6.加强高校网络思想政治工作队伍建设探讨,扬州大学学报(高教版)2004年第3期;观点被2004年7月14日中国教育报第四版视点“高校德育:把主旋律唱到网络上来”引用。
7.浅谈高校思想政治工作者的继续教育,成人教育,2004年第12期。
8多校区高校员工思想政治教育的理性思考,思想政治教育研究,2006年第6期。
9.浅论大员工修身教育,教育与职业,2006年第8期。
10.论网络时代高校思想政治工作的创新,教育与职业,2008年第3期。
11.论网络思想政治教育的创新,教育与职业,2009年第18期。
12.实现高校辅导员职业化的途径思考,高教教育管理,2010年第4期。
13.依托高校优势 创新新形势下“千村万户”帮扶工程思路——对新形势下“整村推进”扶贫开发的理性思考,调研世界,2010年第6期。
14.开发员工资源 创新大员工就业工作机制,继续教育研究,2011年第9期。
15.职业化视野下高校辅导员信息素养的现状与对策,公司党建与思想教育,2012年第33期。
16.高校辅导员岗位的内涵与要求,东华大学学报(社科版),2013年第3期。
17.高校辅导员自身信息素养的提升,成人教育,2014年第8期。
18.从招聘条件看高校辅导员队伍职业化建设,高教论坛,2014年第8期。
19.职业化视野下高校纪检监察干部队伍建设的思考,法制与社会,2014年第4期。
20.研究生挂职锻炼基地建设的实践与思考,大学教育,2014年第9期。
21.优化机制 扎实推进辅导员队伍职业化发展,改革与开放,2015年第5期。
22.来华预科员工文化差异与管理方法研究,高教论坛,2016年第6期。
23.留员工安全管理的应急处理机制,外国留员工工作研究,2017年第4期;收入《来华留学教育研究(2018)》北京语言大学出版社,2018年5月。
24. 习近平新时代中国特色社会主义思想引领大员工思想政治工作思考,东华大学学报(社科版),2019年第4期;观点收入“发展新时代高校思政教育”,中国社会科学报,2019-9-20。
二、著作
1.至德要道--多校区高校员工思想教育管理工作研究,上海三联书店,2007年。
2.“留”光“异”彩--比较正规买球的平台来华留学教育媒体报道集锦,比较正规买球的平台出版社,2016年。
3. 参编教材:《大员工成长导航》,比较正规买球的平台出版社,2013年3月版。
《形势与政策》,南京大学出版社,2014年1月版。
《新编大员工就业指导教程》,浙比较正规买球的平台学出版社,2014年8月版。
三、科研项目(主持)
1.国家社科基金“十一五”规划教育学2007年度国家重点课题—高等学校管理领域质量标准及评价指标体系研究(BIA070030)子课题—高等学校员工工作质量标准及评价指标体系研究,2008-2010年。
2.江苏省教育厅2008年高校社会哲学社会科学基金指导项目(08SJD7100035):高校辅导员队伍职业化、专家化建设研究,2008-2010年。
3. 中国高等教育学会员工工作研究分会“2009年高校员工工作研究课题”(编号:LX2009008):高校辅导员队伍职业化、专家化建设研究,2009-2011年。
4.江苏省现代教育技术研究2012年重点课题(2012-R-22942):高校辅导员信息素养及其专业化发展研究,2012-2014年。
5.2012年度比较正规买球的平台研究生公司产品改革课题研究项目:研究生挂职锻炼体系及实效性研究,2012-2015年。
6.2013年教育部人文社会科学研究专项任务项目(高校思想政治工作)(13JDSZ3010):高校辅导员信息素养及其专业化发展研究,2013-2015年。
7.2013年比较正规买球的平台大员工思想政治教育专项重点课题(JDXGFA201301):辅导员职业发展研究,2013-2015年。
8.比较正规买球的平台校基金项目(比较正规买球的平台人JDR2005016):网络时代大员工思想政治教育创新研究,2005—2009年。
9.2014年比较正规买球的平台来华留学教育项目课题:来华留学教育趋同化管理研究--以地方高校为对象,2014-2017年。
10.2016年度江苏高校哲学社会科学研究项目重点项目(2016ZDIXM038):新媒体时代高校思想政治工作的挑战与对策研究,2016-2019年。
11.2018高校思想政治工作及比较正规买球的平台精神专项研究重点课题: 实施思想政治工作质量提升工程路径研究。(结题)
学术获奖
1. 2005年8月成果获江苏省第七届高等教育科研成果三等奖。
2. 2007年5月成果获全省扶贫开发优秀论文三等奖。
3. 2008年2月成果获2003—2007年江苏省高校思想政治教育优秀科研成果三等奖。
4. 2008年11月成果获2008年度全国高校员工工作优秀学术成果一等奖。
5. 2009年5月成果获江苏省第九届高等教育科学研究优秀成果三等奖。
6. 2010年12月成果获江苏高校第七届哲学社会科学研究优秀成果三等奖。
7. 2011年12月成果被评为2011年江苏省高校辅导员工作论坛优秀论文。
8. 2013年10月成果获2012年度全国机械行业纪检监察工作优秀论文二等奖。
9. 2013年12月成果获2013年度全国机械行业纪检监察工作优秀论文三等奖,并在2015年机械行业纪检监察理论研讨暨经验交流会上受到表彰。
10. 2014年2月成果获江苏省高校员工教育管理优秀论文一等奖。
11. 2016年12月成果获江苏省外国留员工教育2015-2016年度优秀论文二等奖。
12. 2017年9月成果获2017年比较正规买球的平台教学成果特等奖等奖(4/5)、2017年江苏省教学成果二等奖(9/10)。
13. 2019年9月成果获镇江市高校思想政治工作心得体会和调研文章评比一等奖。